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Seul fornecerá treinamento profissional para 4.400 moradores de meia-idade

Nesta segunda-feira (13), o Governo Metropolitano de Seul anunciou que, com a Seoul 50 Plus Foundation, sua organização afiliada, recrutará participantes entre 40 e 64 anos para para fornecer treinamento profissional. A iniciativa acontece ao mesmo tempo em que a Coreia do Sul se torna oficialmente uma sociedade superenvelhecida.

Os programas seguem duas trilhas, uma oferecendo treinamento ocupacional em parceria com empresas dispostas a contratar para funções específicas, e a outra ajuda candidatos de meia-idade a melhorar suas habilidades digitais.

Os participantes da trilha de treinamento de trabalho receberão entre 15 e 150 horas de treinamento. Durante o primeiro ano do programa no ano passado, 387 de 929 participantes garantiram emprego após concluir o treinamento.

A partir de segunda-feira, as inscrições serão abertas para 13 cursos, incluindo treinamento para balconistas de farmácia e instrutores de smartphones. Um total de 1.320 participantes serão treinados em cinco campi da Seoul 50 Plus Foundation, que apoia indivíduos de meia-idade em suas transições de vida e engajamento social.

Além disso, os participantes terão oportunidades de ganhar experiência prática de trabalho a partir deste ano.

A cidade também oferecerá programas para aprimorar as capacidades digitais de candidatos a emprego de meia-idade, onde eles aprenderão sobre tecnologias como IA, big data e marketing digital. Um total de 3.070 pessoas serão recrutadas para este programa, que operará por ordem de chegada.

Fonte: (1)
Imagem: Governo Metropolitano de Seul
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